О пособиях по уходу за ребенком: минимальный и максимальный размер выплат

О пособиях по уходу за ребенком: минимальный и максимальный размер выплат

Ежемесячное пособие по уходу за детьми до полутора лет в 2020 году

Государство принимает меры социальной поддержки по отношению к семьям, в которых воспитываются несовершеннолетние дети. Пока мама ухаживает за ребёнком, доход семьи значительно падает. Поэтому в России женщина имеет право получать ежемесячную выплату.

Кто имеет право

Каждая женщина, работающая или безработная, имеет право на получение детского пособия по уходу за своим ребёнком. Государство предоставляет матерям отпуск до 1,5 лет. В этот период выплачивают пособие, его размер зависит от того, трудоустроена женщина или нет.

Каждый год происходит индексация на государственном уровне. Некоторые выплаты зависят от МРОТ или районного коэффициента. Поэтому суммы могут отличаться.

Работающим матерям пособие выплачивает работодатель. Оно напрямую зависит от заработка женщины. Если мать безработная, она имеет право обратиться в отдел социальной зашиты по месту своего жительства. Также оформить отпуск по уходу и получать деньги могут:

  • отец или другой родственник, который застрахован по программе обязательного социального страхования;
  • матери, которые служат в армии по контракту;
  • женщины, которые были уволены с работы во время отпуска по БиР в связи с тем, что предприятие ликвидировалось;
  • опекуны;
  • если мать ребёнка умерла, а отец является безработным, то обратиться за пособием может и он.

Право на получение государственной помощи сохраняется, если получатель вышел на работу на неполный рабочий день или работает дома.

Назначение пособия

Деньги будут платить по факту рождения ребёнка. Для этого необходимо подтвердить факт свидетельством о рождении. Копию документа предоставляют в соцзащиту или по месту работы.

Работающие родители в 2020 году будут получать 40% от своего среднемесячного оклада. Выплаты производит работодатель, но их ему компенсирует ФСС. Государством установлен минимальный и максимальный размер пособия.

Если женщина не работает, то учитываемых доходов у неё нет. Поэтому размер выплат установлен государством. По уходу за первым ребёнком неработающая мать в 2020 году будет получать 3 375,77 рубля, а за второго ребёнка – 6 751, 54 рублей.

Необходимая документация

Чтобы начать получать выплаты до 1,5 лет, нужно обратиться в уполномоченный орган – в соцзащиту или в ФСС. В отделение социальной защиты женщина обращается лично, пишет документы и приносит заявление.

В ФСС мать обращается через работодателя. Она ему приносит документацию и пишет заявление. Когда работодателю нужно будет отчитываться за выплачиваемые деньги, он эти бумаги передаст в ФСС.

Для оформления нужно подготовить следующие документы:

  • заявление по установленной форме;
  • свидетельство о рождении ребёнка. Если он в семье не первый, а мать обращается в соцзащиту лично, то нужно предъявить документы о рождении предыдущих детей;
  • справка с места работы второго родителя о том, что он не оформлял пособие на себя;
  • паспорт получателя;
  • банковские реквизиты, на которые будут ежемесячно перечисляться выплаты;
  • если получатель сменил работу за последние 2 года, то нужно представить справку о среднем заработке от предыдущего работодателя.

Документы предоставляются в оригиналах. При обращении в соцзащиту подать их можно так:

  • через МФЦ. Тогда нужно принести только оригиналы всей документации. Работник многофункционального центра снимет с них копии, заверит своей подписью и печатью «Мои документы»;
  • через портал Госуслуги. Нужно подготовить электронные копии в формате PDF. Когда заявление будет принято ведомством, нужно будет прийти в ближайший МФЦ и принести оригиналы для сверки. Документы в электронном виде обрабатываются быстрее. У заявителя должна быть подтверждённая учётная запись на портале.

Уполномоченные органы рассматривают заявление с комплектом документов, и выносят решение. Оно может быть положительным или отрицательным. Если дают отказ, его необходимо аргументировать. Вне зависимости от вида ответа, он должен быть письменным. Его можно получить в бумажном или электронном виде. Если заявитель считает, что отказ необоснован, его можно обжаловать. Подавать жалобу можно в вышестоящий орган ФСС или в суд. В случае вынесения положительного решения при оспаривании, пособие будет выплачено с момента рождения ребёнка.

Отрицательный ответ могут дать в следующих случаях:

  • комплект документов неполный;
  • предоставлены не те бумаги;
  • обратилось лицо, которое не имеет на это права;
  • изложенные сведения заведомо ложные.

Если заявитель по каким-либо причинам не может лично обратиться, он может прислать своего представителя с нотариальной доверенностью.

Сроки назначения и получения

Обратиться за назначением пособия можно в течение полугода с момента, когда ребёнку исполнится 1,5 года, то есть, максимальный срок подачи заявления – дата двухлетия. Деньги будут выплачены в виде единой суммы с момента рождения.

Решение о начислении детского пособия должно быть принято в течение 10 дней с момента регистрации комплекта документов, в качестве входящего.

Если они были поданы в первой половине месяца до 15 числа, то выплаты будут осуществлены в этот же месяц, после 26 числа. Если не в этот период заявитель не уложился, то выплату начнут производить на следующий месяц. Сроки выплат установлены на законодательном уровне.

Онлайн калькулятор

Для использования калькулятора необходимо выбрать вкладку «Пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет».

Калькулятор для расчета пособия

Пример расчёта пособия

Для того чтобы понимать, какую сумму денежных средств заявитель будет получать ежемесячно, необходимо привести пример расчёта для работающих родителей.

Пример. Суммарный заработок женщины за 2019 и 2018 годы составляет 736 450 рублей и 714 850 рублей, соответственно. Эти значения попадают в установленные ФСС пределы (815 тысяч рублей за 2018 года и 860 тысяч рублей за 2019 года). За указанный период у женщины не было исключаемых периодов (она не болела, не брала отпуск за вой счёт и не уходила в отпуск по БиР), поэтому фактическое количество дней 730.

Расчёт: (736 450 + 714 850)/730*30,4*40%=24 175,08 рублей ежемесячно будет получать женщина.

С 2020 года российские семьи смогу получать новый вид государственной помощи – пособие с рождения ребёнка и до тех пор, пока ему не исполнится 3 года. Но оформить его смогут только семьи, признанные малообеспеченными. Для этого их среднедушевой доход на душу населения не должен превышать двукратный прожиточный минимум за 2 квартал прошедшего года. Этот нюанс нужно будет подтвердить справками о доходах. Учитываться будут не только «трудовые» выплаты, но и пенсии, алименты, стипендии и прочие пособия. Подтверждать статус нужно будет каждые полгода.

В каждом регионе прожиточный минимум разный, поэтому и размер выплат будет отличаться. Обращаться за получением статуса нужно в отделение социальной защиты по месту жительства заявителя.

Если пособие будет выплачивать работодатель, то он приурочит его ко дню выплаты заработной платы. Это законно! Оно будет перечисляться на банковскую карту или выдаваться наличными средствами.

Пособие по уходу за ребенком

Демографическая ситуация в нашей стране за последние годы стала стремительно улучшаться, так как государство предпринимает все попытки для стимулирования роста рождаемости. Так, каждая женщина, готовящаяся стать мамой, получает на месте трудоустройства декретный отпуск, затем различные пособия – по рождении, по достижении младенцем 1,5 лет, а в некоторых случаях при плохом материальном положении и до 18 лет. Кроме того, каждая мать при рождении второго ребёнка получает особую разовую дотацию от государства – материнский капитал, превышающий по состоянию на 2018 год 400,0 тыс. руб.

Кто имеет право на получение пособия по уходу за ребёнком

Право на пособие по уходу за ребёнком имеют только те лица, которые так или иначе участвуют в воспитании ребёнка и становлении личности гражданина, в частности:

  • Первые претенденты на компенсацию – это родные родители ребёнка, но только один из них – либо мать, либо отец, так как количество начисляемых пособий регулируется, исключительно исходя из того, сколько детей воспитывается в семье.
  • В случае, если оба родителя лишены своих законных прав, отбывают наказания в местах лишения свободы, ушли из жизни, либо физически не могут заниматься воспитанием ребёнка по иным причинам, подобное право обретают иные родственники, являющиеся официальными опекунами.
  • Все граждане, усыновившие детей в соответствии с законом, и занимающиеся их развитием. Здесь в этом качестве могут выступать опекуны, усыновившие детей из соответствующих сиротских учреждений и иные лица.

Важно! Для того, чтобы претендовать на пособие, опекунам малышам для начала необходимо предъявить все документы, подтверждающие право на воспитание конкретного ребёнка.

Основные виды пособий

В нашей стране выделяют несколько видов пособий по уходу за детьми, которые представляют собой как одноразовые, так и периодические выплаты, и подразделяются они на следующие типы:

  • Прежде всего, – это оплачиваемый декретный отпуск, на который может рассчитывать каждая беременная женщина приблизительно за 2 месяца до планируемых родов. Данный оплачиваемый период, за который она будет получать полную ежемесячную зарплату, определяется, исходя из 4 месяцев.
  • Далее, сразу после родов молодая мать имеет право на получение единовременного детского пособия за первенца и материнского капитала за второе дитя.
  • Кроме того, каждой матери полагается ежемесячное пособие по уходу за ребенком вплоть до достижения ребёнком 18-месячного возраста, как правило, определяемое исходя из 40 % среднего заработка за последние 24 месяца трудовой деятельности.

  • В случае, если семья многодетная, либо реальный совокупный доход трудоспособных родителей составляет меньше прожиточного минимума, установленного в данном регионе, то родители могут претендовать на периодические детские пособия до 18-летия ребёнка.
  • В отдельных случаях пособия могут выражаться и в нематериальном эквиваленте. Так, например, многодетные семьи могут иметь скидки в детских дошкольных учреждениях, право на получение бесплатных лекарственных препаратов в социальных аптеках по рецепту врача, полную компенсацию оплаты школьного питания и прочие комфортные льготы, позволяющие значительно сэкономить на обязательных приобретениях в пользу детей.
  • В законодательстве нашей страны прописан ещё один вид льгот – если ребёнок проходит вынужденное лечение после того, как у него обнаружен серьёзный недуг, родители, потратившие денежные средства на медицинское вмешательство, имеют право на получение соответствующей компенсации от ФНС.

Так, родители, официально трудоустроенные и перечисляющие НДФЛ в пользу федерального бюджета, имеющие на руках договор с аккредитованным медучреждением, могут в отчётный период, следующий за календарным годом, подать декларацию по форме 3-НДФЛ, в которой прописать своё законное право о возмещении уплаченных налогов.

Важно! Для того, чтобы получать каждую из указанных выплат, родители обязаны обратиться в органы соцзащиты или в бухгалтерию предприятия-работодателя с определённым комплектом документов и письменным заявлением на получение пособия в соответствии с регламентами, оговоренными в СК России.

Перечень документов, необходимых для получения пособий

В зависимости от типа выплат набор документов, требуемых для их оформления, может незначительно отличаться в части подтверждения каких-либо оснований для назначения пособий. Так, для организации материальной помощи от государства родители или опекуны ребёнка обязаны предоставить следующий набор документов:

  • Заявление на получение той или иной выплаты, в зависимости от того, на что именно претендует родитель. Образцы данных документов, составляемых в соответствии с действующим законодательством, можно скачать по ссылке. Бланк данной бумаги можно распечатать и оформить от руки, а также воспользоваться ПК, а именно – вордовским документом или порталом «Госуслуг» по ссылке, где форма документа предлагается к заполнению в интерактивном виде с последующей генерацией готового заявления.
  • Удостоверения личностей обоих родителей, либо одного из них, если ребёнок родился и воспитывается в неполной семье.
  • Сертификат о появлении малыша на свет.
  • Реквизиты расчётного счёта родителей или опекунов, на который они хотели бы получать начисляемые пособия.

  • Если ребёнок растёт в полной семье, один из родителей должен предоставить справку с места работы супруга, удостоверяющую, что он отказывается от получения пособия на ребёнка, так как выплата полагается лишь на одного из них.
  • Для расчёта суммы выплат граждане обязаны предоставить документ с места трудоустройства в форме 2-НДФЛ, подтверждающий официальный доход, так как именно исходя из него рассчитывается сумма пособия на ребенка до полутора лет. Если же родитель безработный, но состоит на бирже труда, он также обязан предъявить соответствующий документ.
  • Когда оба родителя являются студентами, они передают копии студбилетов.
  • В отдельных случаях родителю необходимо предъявить доказательства бедственного положения или иных отягчающих жизнь обстоятельств.

Важно! При рассмотрении документов принимающий решение госорган может потребовать с опекуна перечень каких-либо дополнительных бумаг, и тот должен будет в кратчайшие сроки их предоставить.

Методика расчёта детских пособий

Каждый тип пособия определяется либо в фиксированном виде, исходя из МРОТ или прожиточного минимума в данном регионе, либо путём расчёта, исходя из среднего заработка заявителя, с применением специальных формул. Так, по состоянию на август 2018 года размер детских пособий назначается в следующем виде:

  • Сколько платят по уходу в декрет? Во время декретного отпуска, длящегося от 140 до 194 суток, в зависимости от сложности родов и количества плодов у женщины, пособия назначаются, исходя из среднего дневного заработка, помноженного на количество отпускных дней.
  • При назначении единовременной выплаты по рождении малыша матери выплачивается 16,75909 тыс. руб., однако данная сумма каждый год растёт в зависимости от инфляции.
  • При назначении пособия по уходу за малышом до 18 месяцев мать или отец получают 40 % от среднего дневного заработка либо минимальное начисление от соцзащиты в размере 4,465 тыс. руб. на одного малыша, а при наличии второго, третьего сына или дочери до 1,5 лет – 6,285 тыс. руб. ежемесячно.
  • Пособие для малоимущих семей до 18-летнего возраста определяется, исходя из установленных в регионе фиксированных сумм – от 100 до 800 руб., но, как правило, в районе 300, если в семье не происходят события, отягчающие жизнь и ведение быта. Так, для примера, это потеря кормильца, рождение ребёнка-инвалида, или в случае, если один из родителей является неработающим лицом, так как имеет слабое здоровье. Тогда данные выплаты увеличиваются до 4,0—6,0 тыс. руб. в месяц. Однако каждая подобная выплата имеет свой максимальный предел, также изменяющийся от одного субъекта федерации к другому.

Важно! Для того чтобы выяснить размер региональных выплат, претендентам необходимо обратиться в органы соцзащиты в их субъекте федерации. Кроме того, заявителям стоит знать, что выплаты малоимущим семьям не могут быть суммированы с пособием по безработице, а также все кандидаты на выплаты или лица, уже получающие материальную помощь от администрации региона, должны следить за изменениями в законах, так как в их содержании могут появиться основания для увеличения начислений или новых выплат.

Кроме того, как правило, информация о пособиях в регионах доступна онлайн на официальных информационных порталах органов местного самоуправления, в специальных разделах, посвященных деятельности органов соцзащиты.

Основания для прекращения выплаты пособий

Как правило, детские пособия выплачиваются до какого-то определённого момента, и в случае, когда наступают определённые факторы, они немедленно прекращаются, в частности:

  • Все разовые выплаты перечисляются лишь однажды и ни при каких раскладах не могут быть цикличными.
  • Когда прекращается до полутора лет пособие? Выплаты по достижении 1,5 лет прекращаются, как только ребёнок достигает 18-месячного возраста.
  • В случае, если пособие до полутора лет выплачивается в двойном объёме, например, если у женщины двое детей до этого возраста, то по достижении одним из них данного рубежа все выплаты сокращаются как для первенца.
  • Если женщина получает дотацию от государства до 18-летнего возраста ребёнка, она будет прекращена, когда выяснится, что в семье вырос доход, ставший больше прожиточного минимума, а также в тех ситуациях, когда ребёнок пошёл работать или заключил брачный союз до достижения совершеннолетия.
  • Все пособия отменяются, если ребёнок уходит из жизни.

Важно! Кроме перечисленных выше причин, пособие может быть отменено также в тех случаях, когда родители оказываются лишены родительских прав, то есть из их жизни пропадает сам по себе источник данных начислений.

Подводя итог, надо сказать, что детские выплаты маме ребёнка – это в крайней степени существенная помощь со стороны властных структур, а их размер реально помогает родителям больше времени уделять детям, чем своей работе, тем самым в нашей стране происходит повышение нравственного уровня в воспитании молодёжи.

Кроме того, все выплаты со стороны государства не являются источником дохода, так как рассчитаны исходя из реальных потребностей населения для воспитания детей. Вследствие этого какими-либо налоговыми обременениями данные пособия вне зависимости от их сумм, не облагаются налогом НДФЛ.

Этому фактору также есть своя причина – для каждого типа компенсаций установлен свой верхний предел, не позволяющий населению получать денежные средства в суммах, превышающих ранее уплаченные ими подоходные налоги. Таким образом, как правило, государство не делает гражданам безвозмездные выплаты, а просто частично возвращает то, что они уже перечислили в федеральный бюджет.

Ежемесячное пособие по уходу за детьми до полутора лет в 2020 году

Государство принимает меры социальной поддержки по отношению к семьям, в которых воспитываются несовершеннолетние дети. Пока мама ухаживает за ребёнком, доход семьи значительно падает. Поэтому в России женщина имеет право получать ежемесячную выплату.

Кто имеет право

Каждая женщина, работающая или безработная, имеет право на получение детского пособия по уходу за своим ребёнком. Государство предоставляет матерям отпуск до 1,5 лет. В этот период выплачивают пособие, его размер зависит от того, трудоустроена женщина или нет.

Каждый год происходит индексация на государственном уровне. Некоторые выплаты зависят от МРОТ или районного коэффициента. Поэтому суммы могут отличаться.

Работающим матерям пособие выплачивает работодатель. Оно напрямую зависит от заработка женщины. Если мать безработная, она имеет право обратиться в отдел социальной зашиты по месту своего жительства. Также оформить отпуск по уходу и получать деньги могут:

  • отец или другой родственник, который застрахован по программе обязательного социального страхования;
  • матери, которые служат в армии по контракту;
  • женщины, которые были уволены с работы во время отпуска по БиР в связи с тем, что предприятие ликвидировалось;
  • опекуны;
  • если мать ребёнка умерла, а отец является безработным, то обратиться за пособием может и он.

Право на получение государственной помощи сохраняется, если получатель вышел на работу на неполный рабочий день или работает дома.

Назначение пособия

Деньги будут платить по факту рождения ребёнка. Для этого необходимо подтвердить факт свидетельством о рождении. Копию документа предоставляют в соцзащиту или по месту работы.

Работающие родители в 2020 году будут получать 40% от своего среднемесячного оклада. Выплаты производит работодатель, но их ему компенсирует ФСС. Государством установлен минимальный и максимальный размер пособия.

Если женщина не работает, то учитываемых доходов у неё нет. Поэтому размер выплат установлен государством. По уходу за первым ребёнком неработающая мать в 2020 году будет получать 3 375,77 рубля, а за второго ребёнка – 6 751, 54 рублей.

Необходимая документация

Чтобы начать получать выплаты до 1,5 лет, нужно обратиться в уполномоченный орган – в соцзащиту или в ФСС. В отделение социальной защиты женщина обращается лично, пишет документы и приносит заявление.

В ФСС мать обращается через работодателя. Она ему приносит документацию и пишет заявление. Когда работодателю нужно будет отчитываться за выплачиваемые деньги, он эти бумаги передаст в ФСС.

Для оформления нужно подготовить следующие документы:

  • заявление по установленной форме;
  • свидетельство о рождении ребёнка. Если он в семье не первый, а мать обращается в соцзащиту лично, то нужно предъявить документы о рождении предыдущих детей;
  • справка с места работы второго родителя о том, что он не оформлял пособие на себя;
  • паспорт получателя;
  • банковские реквизиты, на которые будут ежемесячно перечисляться выплаты;
  • если получатель сменил работу за последние 2 года, то нужно представить справку о среднем заработке от предыдущего работодателя.

Документы предоставляются в оригиналах. При обращении в соцзащиту подать их можно так:

  • через МФЦ. Тогда нужно принести только оригиналы всей документации. Работник многофункционального центра снимет с них копии, заверит своей подписью и печатью «Мои документы»;
  • через портал Госуслуги. Нужно подготовить электронные копии в формате PDF. Когда заявление будет принято ведомством, нужно будет прийти в ближайший МФЦ и принести оригиналы для сверки. Документы в электронном виде обрабатываются быстрее. У заявителя должна быть подтверждённая учётная запись на портале.

Уполномоченные органы рассматривают заявление с комплектом документов, и выносят решение. Оно может быть положительным или отрицательным. Если дают отказ, его необходимо аргументировать. Вне зависимости от вида ответа, он должен быть письменным. Его можно получить в бумажном или электронном виде. Если заявитель считает, что отказ необоснован, его можно обжаловать. Подавать жалобу можно в вышестоящий орган ФСС или в суд. В случае вынесения положительного решения при оспаривании, пособие будет выплачено с момента рождения ребёнка.

Отрицательный ответ могут дать в следующих случаях:

  • комплект документов неполный;
  • предоставлены не те бумаги;
  • обратилось лицо, которое не имеет на это права;
  • изложенные сведения заведомо ложные.

Если заявитель по каким-либо причинам не может лично обратиться, он может прислать своего представителя с нотариальной доверенностью.

Сроки назначения и получения

Обратиться за назначением пособия можно в течение полугода с момента, когда ребёнку исполнится 1,5 года, то есть, максимальный срок подачи заявления – дата двухлетия. Деньги будут выплачены в виде единой суммы с момента рождения.

Решение о начислении детского пособия должно быть принято в течение 10 дней с момента регистрации комплекта документов, в качестве входящего.

Если они были поданы в первой половине месяца до 15 числа, то выплаты будут осуществлены в этот же месяц, после 26 числа. Если не в этот период заявитель не уложился, то выплату начнут производить на следующий месяц. Сроки выплат установлены на законодательном уровне.

Онлайн калькулятор

Для использования калькулятора необходимо выбрать вкладку «Пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет».

Калькулятор для расчета пособия

Пример расчёта пособия

Для того чтобы понимать, какую сумму денежных средств заявитель будет получать ежемесячно, необходимо привести пример расчёта для работающих родителей.

Пример. Суммарный заработок женщины за 2019 и 2018 годы составляет 736 450 рублей и 714 850 рублей, соответственно. Эти значения попадают в установленные ФСС пределы (815 тысяч рублей за 2018 года и 860 тысяч рублей за 2019 года). За указанный период у женщины не было исключаемых периодов (она не болела, не брала отпуск за вой счёт и не уходила в отпуск по БиР), поэтому фактическое количество дней 730.

Расчёт: (736 450 + 714 850)/730*30,4*40%=24 175,08 рублей ежемесячно будет получать женщина.

С 2020 года российские семьи смогу получать новый вид государственной помощи – пособие с рождения ребёнка и до тех пор, пока ему не исполнится 3 года. Но оформить его смогут только семьи, признанные малообеспеченными. Для этого их среднедушевой доход на душу населения не должен превышать двукратный прожиточный минимум за 2 квартал прошедшего года. Этот нюанс нужно будет подтвердить справками о доходах. Учитываться будут не только «трудовые» выплаты, но и пенсии, алименты, стипендии и прочие пособия. Подтверждать статус нужно будет каждые полгода.

В каждом регионе прожиточный минимум разный, поэтому и размер выплат будет отличаться. Обращаться за получением статуса нужно в отделение социальной защиты по месту жительства заявителя.

Если пособие будет выплачивать работодатель, то он приурочит его ко дню выплаты заработной платы. Это законно! Оно будет перечисляться на банковскую карту или выдаваться наличными средствами.

Выплата пособий по уходу за ребенком: минимальный и максимальный размер в России

Пособие по уходу за ребенком – один из видов социальной поддержки семей с детьми. Выплачивается оно во время одноименного отпуска. В сравнении с пособием по беременности и родам, на которое могут претендовать только мамы, пособие по уходу за ребенком имеет право получать и другой родственник, фактически сидящий с малышом.

Нюансы выплаты

В российском законодательстве четко определены категории граждан, которым может быть выплачено пособие:

родственники малыша, имеющие полис ОМС;

мамы, проходящие военную службу по контракту;

родители или опекуны, обучающиеся в высшем или средне-специальном учебном заведении на очном отделении;

родственники ребенка, уволенные с предприятия из-за его ликвидации (для матерей увольнение должно было произойти во время беременности или отпуска по БИР, а для других родственников – в период отпуска по уходу).

Если в течение отпуска ухаживающий за малышом родственник продолжает трудиться, он может сохранить начисления при условии, что работает в режиме неполного дня или же на дому.

Отпуск по уходу длится три года максимум. Но полноценные выплаты осуществляются только первые полтора года. После этого на счет поступают только 50 рублей в месяц.

Отпуск по уходу длится три года максимум. Но полноценные выплаты осуществляются только первые полтора года. После этого на счет поступают только 50 рублей в месяц.

Если отпуск по уходу за ребенком и отпуск по БИР совпали по времени, то мама может выбрать только одно из пособий. Какое именно – решать уже ей.

Оформить этот вид выплат может как мама, так и другой человек, занимающийся ребенком

Еще одно отличие пособия по уходу от пособия по БИР – порядок выплат при совместительстве. Если вы в течение двух последних лет официально проработали у нескольких работодателей, то выплату по уходу за ребенком осуществляет только один из них. В то же время, пособия по БИР платит каждая организация.

Такой вид социальной помощи обычно перечисляет работодатель (эти средства он впоследствии компенсирует через фонд соцстраха). Если же ухаживающий родственник не трудоустроен, то выплатами занимается соцзащита населения.

Минимальный и максимальный размер

Пособие по уходу за ребенком до полутора лет обычно составляет 40% от средней зарплаты получателя. Однако выплата может осуществляться и в качестве фиксированной суммы. Существуют минимальный и максимальный размеры, которые индексируются ежегодно в зависимости от уровня инфляции.

По состоянию на четвертый квартал 2015 года минимумом является цифра в 2 718 рублей. Эта сумма выплачивается на первого ребенка. Пособие на второго и последующего детей удваивается – 5 436 рублей. Верхняя планка фиксированной выплаты сейчас находится на уровне 19 855 рублей. Но претендовать на эти суммы могут не все категории получателей, а только:

родители и опекуны, являющиеся студентами-очниками;

уволенные из-за ликвидации предприятия мамы;

родственники, которые ухаживают за малышом, чьи родители были лишены своих прав на ребенка.

Расчет размера пособия

Для трудоустроенных лиц расчет суммы производится по новой формуле. Берется ваш доход за последние два года. Двухгодовой доход делится на количество дней вашей трудоспособности (от 730 дней отнимаются отпуска, больничные, выходные и праздничные дни). В итоге получается ваш средний дневной заработок. Он умножается на 30,4, а потом на 40%.

Не забудьте, что сумма дохода за 2 года ограничена максимумом в 670 тысяч рублей (то есть, если вы заработали за два года 800 000, миллион и так далее, то считаться будут только 670 тысяч из них).

Пример: вы уходите в отпуск с 1.11.2015. Вы заработали 550 тысяч рублей с 1.11.2013 года по 1.11.2015. За два года вы проработали 450 дней. 550 000 делим на 450. Получаем 1222 рубля. Это дневной доход. 1222*30,4*40%=14 860 рублей. Именно такую сумму вы будете получать ежемесячно в виде пособия, пока ребенку не исполнится полтора года.

Ежегодно детские пособия индексируются, и в 2016 году планируется повышение размера выплат

Ожидаемый максимальный размер выплат в 2016 году

Несмотря на то, что ожидаемая инфляция в конце 2015 года составит не менее 15%, в 2016 году максимальный размер выплат подрастет всего на 6%. Прогнозируемые суммы следующие:

на первого ребенка – 2 881 рубль;

на второго и последующего – 5 762 рубля;

максимум – 21 554 рубля.

Обратиться за пособием можно в любой день одноименного отпуска – хоть сразу же после ухода. Крайним сроком является шесть месяцев с момента достижения малышом возраста 1,5 лет.

Уволенные в период беременности мамы должны обратиться за пособием в органы соцзащиты в период со дня рождения ребенка до его полуторалетия.

После подачи всех необходимых документов до назначения пособия должно пройти не более 10 календарных дней. Когда его выплачивает работодатель, перечисление денег происходит в дни зарплаты. Если же этим занимается соцзащита – даты могут быть разными.

Особенности выплат и их статистику смотрите в видеоролике:

Похожие профессии

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Close
Close
Adblock detector